Boréal Habitat — branche canadienne d'un groupe international actif en transition énergétique en Europe et au Maghreb — s'implante au Québec. Nous recrutons immédiatement des représentants seniors confirmés pour rejoindre notre équipe commerciale.
3-4
RDV qualifiés / jour
100-300 k$
Potentiel annuel
0
Prospection à froid
10 %
Commission sur facture
Lieu
Grand Montréal
+ régions
Type de poste
Travailleur autonome
Pigiste / contractuel
Rémunération
100 % commission
700 à 4 000 $ / dossier
Démarrage
Immédiat
Formation à l'embauche
Boréal Habitat est la branche canadienne d'un groupe international actif dans la transition énergétique résidentielle, présent en Europe et au Maghreb. Forts d'une méthode rodée à l'étranger, nous nous implantons dès maintenant au Québec avec un objectif clair : devenir l'acteur de référence de la transition énergétique résidentielle au Québec.
Notre modèle a fait ses preuves : marketing performant, qualification rigoureuse en amont, force de vente terrain spécialisée, et un partenariat avec un grand groupe de distribution HVAC canadien qui prend en charge la logistique et l'installation par ses techniciens internes.
Notre rôle, et celui de nos commerciaux : vendre. Rien que vendre. Pas de dossier administratif à monter. Pas de chantier à coordonner. Pas de SAV à gérer. Le commercial se concentre à 100 % sur ce qu'il fait de mieux : closer.
Minimum 3 RDV/jour ouvré. Possibilité 4 si zone géographique resserrée. Nos téléacteurs prennent et confirment chaque RDV avant qu'il atterrisse dans votre agenda.
10 % du montant de chaque facture signée. 700 à 4 000 $ par dossier selon la solution. Revenus mensuels typiques 8 000 à 25 000 $ CAD. Potentiel annuel jusqu'à 300 000 $.
Tablette, CRM Boréal, simulateur d'éligibilité, scripts éprouvés, signature électronique, cartes de visite, documentation produit. Vous arrivez équipé pro.
3 jours intensifs en présentiel à Montréal, planifiés dès votre arrivée. Produits, programmes de subvention, méthode commerciale Boréal éprouvée. Hébergement et repas pris en charge.
Responsable d'équipe à 6-12 mois (12 % + 2 % sur le volume équipe). Directeur régional selon développement. Mobilité internationale possible vers nos autres branches.
Pas de dossier administratif, pas de matériel à acheter, pas d'install à coordonner, pas de SAV. Notre partenaire grand groupe HVAC et notre back-office Boréal s'en occupent.
Postulez via Indeed ou via le formulaire ci-dessous. Joignez votre CV à jour et 5-10 lignes sur vos meilleurs résultats chiffrés.
Sous 48 h ouvrables. Validation des fondamentaux : expérience, statut, disponibilité, motivation.
Présentation détaillée du poste, évaluation sur 2 cas commerciaux concrets, validation des conditions.
Envoi du contrat d'apporteur d'affaires. Signature, formation de 3 jours, puis démarrage opérationnel immédiat.
Nous recrutons immédiatement. Si votre profil correspond, nous vous recontactons sous 48 heures ouvrables et vous pouvez démarrer dès la signature du contrat.
Notre équipe étudie votre profil et vous recontacte sous 48 h ouvrables.
